mevrouw mr. C.J. Lemkes

Ik zie een opdracht die niet is aangekondigd, maar toch is verstrekt. De aanbesteder zegt dat ze een ‘onderhandelingsprocedure zonder aankondiging’ hebben gevolgd vanwege spoed. Kan dat zomaar, of is er een strenge toets voor deze spoeduizondering?

Is dat wettelijk toegestaan of moet iedereen individueel zijn basispakket regelen?

Als iemand een lek ontdekt en meldt, is dat legaal of strafbaar? Responsible disclosure?

Ik heb een cursus gevolgd op kosten van de werkgever en getekend voor een studiekostenbeding dat ik de kosten moet terugbetalen als ik binnen 2 jaar wegga. Is dat rechtsgeldig en kan ik discussiëren over de hoogte van dat bedrag?

Ik heb een tijdelijk contract, maar mijn werkgever behandelt mij soms alsof ik zelfstandig ondernemer ben, bijvoorbeeld door me geen vakantiedagen te geven en geen loon door te betalen bij ziekte. Ik ben geen zzp’er en ik wil weten wat mijn rechten zijn als reguliere werknemer, en wat ik kan doen om die te claimen.

Ik ben directeur-grootaandeelhouder van mijn eigen BV en betaal mezelf een laag salaris. Ik hoor dat de Belastingdienst kan zeggen dat ik een bepaald minimum ‘gebruikelijk loon’ moet nemen. Hoe zit dat, en welk bedrag is dat ongeveer?

Mijn arbitrage gaat over meerdere complexe punten. Kan de arbiter eerst één juridisch punt beslissen voordat we de rest behandelen?

Er is een doel van 100% duurzame energie in 2050. Is er al een plicht voor leveranciers om alleen nog groene stroom te verkopen?