mevrouw A. Morales Ramos, Abogado

Ik heb een tijdelijk contract, maar mijn werkgever behandelt mij soms alsof ik zelfstandig ondernemer ben, bijvoorbeeld door me geen vakantiedagen te geven en geen loon door te betalen bij ziekte. Ik ben geen zzp’er en ik wil weten wat mijn rechten zijn als reguliere werknemer, en wat ik kan doen om die te claimen.

We hebben een driearbiters-tribunaal, maar een arbiter kan ziek of overleden raken. Wat dan?

Pers heeft bronbescherming, maar wat als justitie wil weten wie gelekt heeft?

Na erkenning als vluchteling wil ik mijn partner laten overkomen. Gaat dat snel?

Ik heb kort voor het faillissement van een klant een paar goederen gekocht tegen een mooie prijs. Nu zegt de curator dat hij die transactie gaat vernietigen wegens paulianeus handelen. Wat kan ik doen om dat te weerleggen?

We hebben geen arbitrageregeling in ons contract, maar nu is er toch een geschil. Kunnen we alsnog arbitrage kiezen?

Ik ontdekte dat mijn werkgever al maanden geen toeslagen heeft uitbetaald die in de cao staan, terwijl ik daar wel recht op had (bijv. onregelmatigheidstoeslag). Kan ik dat achteraf claimen en over welke periode, of is dit vervallen?

Mijn man heeft kinderen uit een eerder huwelijk. Ik wil erfenis allemaal voor mij. Kan dat in een testament, of behouden de kinderen rechten?