de heer mr. A.J.N. Rodewijk

Je hebt toch ook statuten? Waarom nog een aparte overeenkomst tussen aandeelhouders?

Bijvoorbeeld Air France–KLM. Wie keurt dat goed en op basis van welke criteria?

De afgelopen maanden ben ik niet meer opgeroepen door mijn werkgever, terwijl ik een oproepcontract had. Ze zeggen dat er geen werk is. Betekent dit ontslag, en heb ik dan recht op een transitievergoeding of WW? Of is het nog steeds een lopend contract?

Ik hoor dat het mogelijk is tussentijds, dus vóórdat alles is afgehandeld, al een akkoord te sluiten met de schuldeisers binnen het faillissement. Hoe loopt zo’n procedure en wat als een minderheid niet wil?

Soms hoor je ‘military necessity’. Is dat een carte blanche om burgers te doden?

Iemand werkt in Duitsland, woont in Nederland, waar betaal je premies en waar heb je recht op uitkeringen?

Wie beslist daarover: de AVA, de RvC? En zijn er termijnen?

Bijv. aangekondigde bestemmingen gemist, door motorpech naar andere havens gevaren?