mevrouw mr. E. van Es

Mijn bedrijf is overgenomen door een nieuw moederbedrijf. Nu krijg ik een nieuwe arbeidsovereenkomst voorgelegd met daarin een stevig concurrentiebeding. Ik zie dat als een verslechtering. Kan ik weigeren of riskeren dat ik dan word ontslagen?

Ik hoor dat er een collectief is dat zonnepanelen op een dak legt en buurtbewoners kunnen meedoen. Geldt nog steeds de ‘postcoderoosregeling’?

Kan men dat in de arbitrage nog aanvoeren, en bepaalt de arbiter daarover?

Ik heb gehoord dat de NVWA soms bij hygiëne- of dierenwelzijnsproblemen een bedrijf kan stilleggen of producten kan blokkeren. Kan dat zomaar gebeuren zonder een rechterlijke uitspraak, en welke rechtsmiddelen heb ik als ondernemer?

Ik hoor dat mondelinge afspraken al bindend kunnen zijn, maar is er geen verplichte schriftelijke polis? En wat is de rol van de aanvraag en acceptatie?

Mijn onderneming heeft tijdens de coronapandemie uitstel van belastingbetalingen gekregen. Nu krijg ik brieven dat ik moet starten met aflossen. Wat zijn de spelregels voor die terugbetalingsregeling en wat als ik het niet red in de gestelde termijn?

Ik hoor over Nul-op-de-Meter (NOM) woningen. Is dat verplicht in de bouw, of slechts een duurzame standaard?

Ik zie vaak dat een schip onder Panamese of Maltese vlag vaart. Hoe werkt dat systeem en welke rechtsgevolgen heeft de vlagkeuze?