Wat is een Code of Conduct voor AI-systemen (bijv. in recruitment)?
Wat is een Code of Conduct voor AI-systemen (bijv. in recruitment)?
1 reactie
Vraag van een bezoeker
0
0
8
25.10.2024
Sommige sectoren maken gedragscodes om AI niet discriminerend te laten zijn. Zijn dat juridisch bindend?
Websitebeheerder
28.10.2024
antwoorddatum: 28.10.2024
Een Code of Conduct is een vrijwillige afspraak binnen een sector over hoe AI te gebruiken, bijvoorbeeld om algoritmische bias te voorkomen in recruitmentsoftware. Denk aan richtlijnen voor transparantie, auditing, menselijk toezicht. Ze zijn niet rechtstreeks wettelijk bindend, maar kunnen wel als ‘soft law’ dienen.
Ik was directeur-grootaandeelhouder (DGA) en betaalde sociale premies. Mijn BV is failliet gegaan en ik ben nu werkloos. Heb ik recht op WW-uitkering, of bestaat er een belemmering omdat ik bestuurder was?
Bij een conflict vraag ik me af welke rechter bevoegd is – de rechtbank van mijn vestigingsplaats of die van de tegenpartij? En wat als er een beding in het contract staat?
Ik hoor deze term vaak in zakelijke contracten en licentieovereenkomsten. Maar wat valt er precies onder ‘intellectuele eigendom’ en waarom is dat zo belangrijk in de economie?
Deze site gebruikt cookies om inhoud en reclameboodschappen te personaliseren, analyses te verzamelen en voor andere doeleinden. U kunt ons cookiebeleid lezen. Klik op “Accepteren” als u akkoord gaat met het gebruik van cookies.