Wat zijn de regels voor reisbureaus om reclames te maken (bijv. ‘vanaf’-prijzen)?

Op mijn werk zijn er onacceptabele situaties: schendingen van veiligheid, oneerlijkheid in loonbetalingen. Ik wil weg en niet eens de opzegtermijn uitdienen. Kan ik per direct ontslag nemen door ‘dringende reden’? Ik vraag me af wat de gevolgen zijn voor mijn loon en referentie.

Bijv. er is contrabande of documentfouten. Wie is verantwoordelijk en hoe krijg je je spullen vrij?

Ik zie in een aanbesteding dat mijn concurrent een absurd lage prijs heeft ingediend, waarvan ik denk dat het onmogelijk kostendekkend is. Ik ben bang dat deze partij de prijs later wil bijstellen via meerwerk of de kwaliteit laat verslappen. Kan ik de aanbestedende dienst verzoeken om hen te weren of hun inschrijving extra te toetsen?

We hebben ook de Hague-Visby Rules en Rotterdam Rules. Hamburg Rules is daar een variant op?

Er was een folderactie: ‘Koop deze wasmachine, krijg gratis strijkijzer’. Nu ik de wasmachine heb gekocht, zegt men dat het strijkijzer op is en de actie ‘OP=OP’ betrof. Maar dat stond niet duidelijk in de folder. Kan ik toch dat cadeau opeisen?

Bij groep van vennootschappen financieren ze elkaar. Is dat vrij toegestaan of zijn er beperkingen?

Ik hoor dat elke onderneming zich moet inschrijven bij de KvK. Doen ze meer dan registreren en handelsnamen bijhouden?

In discussies over zorg hoor je vaak over het belang van eigen regie van de patiënt. Wat betekent dat en welke wetten ondersteunen dit principe?

Ik hoorde dat naast de douaneaangifte ook Intrastat-aangifte nodig kan zijn voor handel binnen de EU. Is dat hetzelfde of iets anders?