Vragen en antwoorden
Ik ben al een aantal weken ziek en krijg het gevoel dat mijn werkgever weinig initiatief toont om mij te helpen re-integreren. Ik vraag me af of hij niet wettelijk verplicht is om actief met mij een plan van aanpak te maken en mijn werkhervatting te begeleiden. Ik wil graag duidelijkheid over wat mijn werkgever precies moet doen, en of ik zelf ook verplichtingen heb in dit hele proces.
Ik koop een stockfoto van een model op Shutterstock. Heb ik dan vrij gebruik, of moet ik extra releases regelen?
Beide beschermen personen, maar wat is het onderscheid? Worden mensenrechten opgeschort in oorlogstijd?
Kan een schuldenaar na (dreigend) faillissement zelf een WHOA-traject starten? 1 reactie
1 reactieMijn onderneming is nagenoeg insolvent, maar ik wil faillissement voorkomen via een akkoord met schuldeisers. Ben ik als schuldenaar bevoegd om de WHOA in gang te zetten, of moet een schuldeiser dat doen?
Een club verbiedt een supporter entree, mag dat zomaar? En wat als de KNVB landelijk stadionverbod oplegt?
In internationale huwelijken is de vraag: welk recht geldt voor het huwelijksvermogensregime (bijv. in Nederland gemeenschap van goederen). Regelt dit verdrag dat?
Is milieucriminaliteit strafbaar, en hoe hoog kunnen boetes oplopen?
Ik vrees dat de tegenpartij de arbitrage boycot. Kan ik dan geen vonnis krijgen?
