Vragen en antwoorden
Ik hoor dat iedere werknemer recht heeft op een transitievergoeding bij ontslag. Geldt dat ook als ik nog in mijn proeftijd zit of als ik zelf ontslag neem? Ik vraag me af onder welke omstandigheden de werkgever die vergoeding verschuldigd is.
Welke rol speelt de pensioenopbouw in de tweede pijler (werkgeverspensioen)? 1 reactie
1 reactieIs dat ook socialezekerheidsrecht?
Onze leverancier of klant kan het contract opzeggen bij fusie/overname. Hoe ga ik daarmee om?
We lanceren een token met een whitepaper over onze plannen. Geldt dat als prospectus of is het anders?
Ik hoor over computercriminaliteit: hacking, phishing, DDoS-aanvallen. Waar staat dat in de wet?
Ik zie bij sommige opdrachten dat er geen openbare inschrijving is, maar dat alleen geselecteerde partijen worden uitgenodigd. Ik dacht dat alles openbaar moest. Wanneer mag een aanbesteder kiezen voor een niet-openbare procedure?
Kan een firmant in een vof zomaar gekwalificeerd worden als werknemer voor de loonheffingen? 1 reactie
1 reactieJe bent toch mede-eigenaar, dus geen werknemer, of wel?
Bij bouwwerken of IT-projecten werken meerdere firma’s samen. Hoe regelen ze dat contractueel?