mevrouw mr. Y.G. de Barbanson

Ik ben ontslagen zonder duidelijke reden. Is dit toegestaan volgens de Nederlandse wet?

Ik had onbewust een USB met virus in de pc gestoken en het bedrijf had een flinke besmetting. Is dat reden voor ontslag op staande voet, of moet men eerst onderzoeken of ik expres handelde?

Ik gebruik een bepaald merknaam als domein of als trefwoord in Google Ads. Valt dat onder merkinbreuk?

Ik verkoop producten met merken en logo’s. Waar moet ik op letten om niet illegale namaak te verkopen?

Ik las dat een schip in twee registers kan staan – hoe zit dat? Is dat geoorloofd?

Begrijp ik dat elk gebied een drempel heeft waarboven schade ontstaat?

Mag je naar het buitenland op vakantie terwijl je een werkloosheids- of bijstandsuitkering krijgt?

Als we alleen een deel van de activiteiten kopen, moet ik dan iedereen overnemen?