antwoorddatum: 23.10.2024
Je kunt een programmeur als kennismigrant binnenhalen als je bedrijf een erkend referent is bij de IND. Vervolgens moet de werknemer minimaal het vereiste brutoloon verdienen (kennismigrantenloon) en een arbeidsovereenkomst hebben. Voor start-ups kan dat lastiger zijn als het salaris niet hoog genoeg is.