Wat zijn de rechten en plichten van een VvE-lid in een commercieel pand (bedrijfsverzamelgebouw)? - Advocat-nl.com
Favorieten
  • Startpagina
  • Vragen
  • Wat zijn de rechten en plichten van een VvE-lid in een commercieel pand (bedrijfsverzamelgebouw)?

Wat zijn de rechten en plichten van een VvE-lid in een commercieel pand (bedrijfsverzamelgebouw)?

1 reactie

Vraag van een bezoeker

0
0
3

11.11.2024

Ik hoor dat ook in bedrijfsverzamelgebouwen er VvE’s zijn. Wat verschilt van woonappartementen?

Websitebeheerder
12.11.2024
antwoorddatum: 12.11.2024

Ook bedrijfsverzamelgebouwen kunnen in appartementsrechten gesplitst zijn. De eigenaren van de afzonderlijke bedrijfsunits vormen dan een VvE die het gebouw beheert. De splitsingsakte en -reglement bepalen de rechten en plichten (onderhoud, verzekeringen, kostenverdeling). Het verschil met woonappartementen is vooral de bestemming (bedrijfsmatig gebruik). De basisprincipes zijn dezelfde: elke eigenaar is verplicht bij te dragen in gemeenschappelijke kosten, en men is gebonden aan het splitsingsreglement (bijv. geluidsnormen, parkeerruimte).

Soortgelijke vragen

Alles weergeven

Kan ik bij geschil over pacht kiezen voor mediation?

1 reactie
26.10.2024
Er is een conflict tussen mij (verpachter) en mijn pachter over de staat van het land en de hoogte van de pachtprijs. We willen niet direct naar de pachtkamer van de rechtbank. Is mediation in agrarische pachtzaken een optie, en hoe werkt dat?
0
0
2

Wanneer heb ik recht op doorbetaling bij zwangerschapsverlof?

1 reactie
24.10.2024
Ik ben zwanger en hoor allerlei verhalen over WAZO, zwangerschaps- en bevallingsverlof. Ik wil weten of mijn werkgever mijn salaris gewoon doorbetaalt, of dat ik een uitkering krijg via UWV en hoe lang dit verlof precies duurt. Ik werk fulltime met een vast contract.
0
0
2

Is mijn werkgever verplicht mij te re-integreren bij ziekte?

1 reactie
17.10.2024
Ik ben al een aantal weken ziek en krijg het gevoel dat mijn werkgever weinig initiatief toont om mij te helpen re-integreren. Ik vraag me af of hij niet wettelijk verplicht is om actief met mij een plan van aanpak te maken en mijn werkhervatting te begeleiden. Ik wil graag duidelijkheid over wat mijn werkgever precies moet doen, en of ik zelf ook verplichtingen heb in dit hele proces.
Lees meer
0
0
3
Alles weergeven