de heer mr. M. van Duijn - Advocat-nl.com
Terug

de heer mr. M. van Duijn

Evaluatie:
Getuigenissen:
0 beoordelingen
0
0
1
  • Advocaat
  • Waldeck Pyrmontkade 116 2518 JR 'S-GRAVENHAGE Nederland

Gespecialiseerde informatie

Behandelt zaken o.b.v. gefinancierde rechtsbijstand (toevoeging)

Getuigenissen

Vragen en antwoorden

Een autobedrijf roept een bepaald model terug vanwege een productiefout in de remmen. Ik ben tweede eigenaar, heb de auto particulier gekocht. Krijg ik de reparatie gratis, of kan de dealer me kosten in rekening brengen?

Doorgaan naar antwoord

Ik heb een eenmanszaak en hoorde dat ik via de FOR geld apart kan zetten voor mijn pensioen, wat me tijdelijk belastingvoordeel oplevert. Is die regeling nog beschikbaar, en hoe werkt de afrekening?

Doorgaan naar antwoord

Heb ik recht op een reiskostenvergoeding? 1 reactie

1 reactie
0
0
5
05.01.2025

Ik werk 32 uur per week op kantoor en moet dagelijks 40 kilometer reizen. Mijn collega’s krijgen een deel van hun reiskosten vergoed, maar mijn werkgever zegt dat dit een gunst is en geen recht. Ik ben benieuwd of er in de wet staat dat hij verplicht is mij reiskosten te betalen, of dat dit volledig van ons contract afhangt.

Doorgaan naar antwoord

Ik maak foto’s, tekeningen en teksten. Hoe krijg ik precies auteursrecht, moet ik iets registreren of aanvragen bij een instantie, of is het automatisch?

Doorgaan naar antwoord

We zijn met z’n vieren erfgenaam en willen een akte van verdeling laten opmaken. Wat rekenen notarissen gemiddeld?

Doorgaan naar antwoord

Ik hoor dat het Bouwbesluit 2012 alles regelt over technische eisen voor gebouwen. Maar de Omgevingswet komt eraan. Verdwijnt het Bouwbesluit dan of wordt het vervangen?

Doorgaan naar antwoord

Mijn vrouw en ik hebben geen kinderen, maar wel twee honden en een kat. We zijn beiden erg gehecht aan de dieren. Kunnen we ook een omgangsregeling voor de honden afspreken, of worden ze juridisch als ‘objecten’ gezien?

Doorgaan naar antwoord

Mijn werkgever wil mij ontslaan omdat ik op social media negatieve uitspraken over het bedrijf heb gedaan. Hij noemt dat ‘ernstig plichtsverzuim’. Ik vind dat ik mijn mening mag uiten. Wanneer is dat zo ernstig dat ontslag op staande voet of disciplinair ontslag mogelijk is?

Doorgaan naar antwoord