Advocat-nl.com
In strafzaken geldt ‘onschuldig tot bewezen…’ Hoe is dat vastgelegd, en houdt iedereen zich daaraan?
Ik ben in dienst bij een payrollbedrijf, maar werk feitelijk elke dag voor dezelfde opdrachtgever, net als de vaste medewerkers daar. Ik vraag me af of ik dezelfde secundaire arbeidsvoorwaarden hoor te krijgen als mijn collega’s die rechtstreeks in dienst zijn, of dat de payroller andere regels heeft.
We hebben ook de Hague-Visby Rules en Rotterdam Rules. Hamburg Rules is daar een variant op?
Ik heb een project opgeleverd en de opdrachtgever heeft het formeel aanvaard, maar hij zet in het proces-verbaal dat er nog een lijst is met ‘restpunten’ die ik moet oplossen. Is de oplevering dan definitief of nog niet?
Premium
5 Van Rossem is an office where the attorney works closely with others, including advisory organizations and associates, such as attorneys, lawyers and ...
Premium
5 
Terug 
