Vragen en antwoorden
Kan mijn werkgever me ontslaan omdat ik een USB-stick met malware in het netwerk stak? 1 reactie
1 reactieIk had onbewust een USB met virus in de pc gestoken en het bedrijf had een flinke besmetting. Is dat reden voor ontslag op staande voet, of moet men eerst onderzoeken of ik expres handelde?
Ik hoor dat sommige buitenlanders een machtiging tot voorlopig verblijf (MVV) moeten aanvragen voordat ze naar Nederland mogen komen. In welke gevallen is dat van toepassing, en wie beslist daarover?
Ik wil zekerstellen dat de tegenpartij geen activa wegsluist. Moet ik daarvoor naar de gewone rechter?
Stel, een chirurg heeft een fout begaan en de patiënt lijdt blijvende schade. Hoe krijg je dan een schadevergoeding?
Vallen biomassa-installaties onder duurzame energie? Er is controverse.
Hoe werkt de Wet langdurige zorg (Wlz) en wat is het verschil met de Zorgverzekeringswet? 1 reactie
1 reactieVoor intensieve zorg (verpleeghuis, gehandicaptenzorg) hoor ik dat de Wlz geldt. Maar basiszorg zit toch in de Zvw? Waar trek je de grens?
Moet een nationale bond internationale sancties opvolgen (bijv. doping door WADA of CAS)? 1 reactie
1 reactieBij dopingstraf door de CAS, is de KNVB / KNSB / NOC*NSF gebonden?
We hebben een AI-systeem voor fondsselectie. De AFM eist transparantie over de algoritmes, maar in hoeverre?