HuygenLammers Advocaten

Ik hoor dat er EU-regels zijn over betrokkenheid van aandeelhouders. Is dit relevant voor Nederlandse beursvennootschappen?

Een arts ontdekt een besmettelijke ziekte bij een patiënt. Moet hij dat direct melden, ook zonder instemming van de patiënt?

Ik ben failliet verklaard, maar ik heb nagenoeg geen activa. De curator zegt dat er onvoldoende baten zijn om de boedel te vergoeden. Kan het faillissement dan direct eindigen of moet er eerst nog een procedure plaatsvinden?

Mijn werkgever heeft me net mondeling laten weten dat mijn tijdelijke contract niet wordt verlengd. Ik twijfel of hij dat op tijd heeft medegedeeld en wat voor vergoeding ik kan krijgen. Ik werk er 10 maanden, dus heb ik recht op een transitievergoeding en aanzegvergoeding?

Bijvoorbeeld als je deels in België werkt en deels in NL? Is dat dubbelop?

Ik heb meegedaan aan een aanbesteding, maar de opdracht is gegund aan een concurrent, terwijl ik sterk het vermoeden heb dat er niet eerlijk is beoordeeld. Ik wil weten hoe ik formeel bezwaar kan maken tegen deze beslissing, of ik dit snel moet doen en welke stappen er precies bij komen kijken. De aanbestedende dienst lijkt niet open te staan voor overleg, dus ik voel me gedwongen om juridische actie te ondernemen.

Op mijn werk zijn er onacceptabele situaties: schendingen van veiligheid, oneerlijkheid in loonbetalingen. Ik wil weg en niet eens de opzegtermijn uitdienen. Kan ik per direct ontslag nemen door ‘dringende reden’? Ik vraag me af wat de gevolgen zijn voor mijn loon en referentie.

Ik gebruik AI die een online artikel samen vat en publiceer de samenvatting. Is dat een auteursrechtelijk probleem?