de heer mr. T.M. Veldhuizen

Is dat ook socialezekerheidsrecht?

Ik werk in ploegendiensten en mijn rooster verandert om de paar maanden. We hebben een omgangsregeling afgesproken die nu niet meer bij mijn nieuwe werktijden past, waardoor ik soms mijn kinderen niet kan zien. Mijn ex-partner wil die regeling niet veranderen. Kan ik dit juridisch laten aanpassen?

Sommige kleine busbedrijven of rederijen zetten: ‘Wij zijn nooit aansprakelijk.’ Is dat geldig?

Ik ben gevestigd in België, maar ik wil inschrijven op een Nederlandse overheidsopdracht. Moet ik dan een vestiging in Nederland hebben, of kan ik rechtstreeks meedingen? Welke documenten moet ik extra overleggen?

Sommige providers verlengen abonnementen automatisch. Is dat toegestaan?

Wordt dat ‘Seafarers’ Bill of Rights’ genoemd? Wat regelt het?

Luchthavens hebben allerlei concessies, ground handling, security, enz. Wat bepaalt de juridische grondslagen en verantwoordelijkheden?

Ik hoor dat er een nieuwe EU-richtlijn is waardoor mijn werkgever niet zomaar mijn nevenwerk mag verbieden. In mijn contract staat een clause dat ik geen andere betaalde arbeid mag verrichten, maar nu zou dat niet meer rechtsgeldig zijn. Klopt dat?