Vragen en antwoorden
Soms hoor ik dat als je een arbeidsbeperkte in dienst neemt, je geen risico loopt op loondoorbetaling bij ziekte. Klopt dat?
Ik ben opgeroepen via een nulurencontract, maar een vriend heeft een min-maxcontract. We weten niet wat precies het verschil is: we hebben allebei geen vast aantal uren, toch? Ik wil verduidelijkt hebben hoeveel zekerheid een min-maxcontract geeft ten opzichte van een oproep (nuluren) constructie.
Ik hoor dat er een regeling is om bij import niet direct de btw te hoeven betalen, maar te verleggen naar de periodieke aangifte. Hoe activeer ik dat?
In loondienst spaart men 8% vakantietoeslag. Hoe werkt dat bij uitkeringen?
Wat is ‘verontreinigingsaansprakelijkheid’ onder het Bunkersverdrag (2001)? 1 reactie
1 reactieMen spreekt over bunkerolievervuiling door schepen die geen tankers zijn. Hoe werkt de aansprakelijkheid?
Kan een firmant in een vof zomaar gekwalificeerd worden als werknemer voor de loonheffingen? 1 reactie
1 reactieJe bent toch mede-eigenaar, dus geen werknemer, of wel?
We spraken al over SOLAS, MARPOL. Is de IMO een VN-agentschap met wetgevende macht?
Wat als ik in het buitenland ziek word: wie betaalt de medische kosten? 1 reactie
1 reactieHeb ik recht op vergoeding vanuit de zorgverzekering in NL, of reisverzekering?
