mevrouw mr. W.E.R. Geurts

Ik ben al een aantal weken ziek en krijg het gevoel dat mijn werkgever weinig initiatief toont om mij te helpen re-integreren. Ik vraag me af of hij niet wettelijk verplicht is om actief met mij een plan van aanpak te maken en mijn werkhervatting te begeleiden. Ik wil graag duidelijkheid over wat mijn werkgever precies moet doen, en of ik zelf ook verplichtingen heb in dit hele proces.

Ik las iets over Islamic Finance. Bestaat er ook ‘sharia-based investeringsdisputes’?

In sommige landen mag je kind thuis onderwijzen, maar hier bestaat leerplicht. Hoe kan dat?

Mijn afdeling wordt mogelijk opgeheven door een reorganisatie. De werkgever wil mij overplaatsen naar een ander filiaal. Ik heb echter geen auto en dit filiaal ligt 60 km verderop. Moet ik dan ‘ja’ zeggen, of heb ik het recht om ontslag met een vergoeding te krijgen als ik niet wil?

We hebben geen executeur in het testament. Mag ik toch meteen het huis van de overledene verkopen? Wie moet tekenen?

Ik heb een klein klusbedrijf en schaf nieuw gereedschap aan. Voor de btw kan ik de btw terugvorderen, maar hoe zit het in de inkomstenbelasting? Schrijf ik het in één keer af, of is het een investering over meerdere jaren?

Ik ben uit elkaar met mijn partner, maar we zijn nog niet officieel gescheiden. Kan hij/zij toch erven als ik nu overlijd?

Ik was directeur-grootaandeelhouder (DGA) en betaalde sociale premies. Mijn BV is failliet gegaan en ik ben nu werkloos. Heb ik recht op WW-uitkering, of bestaat er een belemmering omdat ik bestuurder was?