Pleiter Advocatuur

Ik ben stagiair bij een bedrijf en krijg een stagevergoeding. Toch krijg ik steeds meer ‘normale’ werkzaamheden en vragen collega’s me om mee te draaien als een reguliere werknemer. Ik merk dat ik feitelijk werk verricht zoals iedereen. Ik vraag me af of ik in dat geval nog wel stagiair ben of eigenlijk recht heb op een arbeidsovereenkomst.

Ik hoorde dat je geen schijnhuwelijk mag sluiten om een verblijfsvergunning te krijgen. Wat zegt de wet daarover?

Ik hoor dat ook in bedrijfsverzamelgebouwen er VvE’s zijn. Wat verschilt van woonappartementen?

Stel dat een stablecoin (bijv. USDC) tijdelijk daalt tot $0.90 door paniek. Kunnen gedupeerden eisen dat de uitgever hen compenseert voor verlies onder de $1?

Ik kreeg een jaarcontract en daar staat in dat mijn proeftijd twee maanden is. Een kennis zegt dat dat niet geldig zou zijn. Ik ben in de war over hoe lang een proeftijd mag duren voor een contract van 12 maanden. Wat zegt de wet?

Ik hoorde dat arbitrale vonnissen niet voor herziening vatbaar zijn. Is dat waar en waarom?

Bijvoorbeeld een fabriek wil uitbreiden, of een boer wil een nieuwe stal bouwen. Waar moet men op letten?

Mijn werkgever heeft me net mondeling laten weten dat mijn tijdelijke contract niet wordt verlengd. Ik twijfel of hij dat op tijd heeft medegedeeld en wat voor vergoeding ik kan krijgen. Ik werk er 10 maanden, dus heb ik recht op een transitievergoeding en aanzegvergoeding?