Vragen en antwoorden
Kan ik zonder toestemming van de werkgever direct op vakantie gaan? 1 reactie
1 reactieIk heb nog veel vakantiedagen staan en wil ze snel opnemen. Mijn werkgever doet moeilijk en wil niet dat ik in deze drukke periode wegga. Ik vraag me af of ik gewoon kan zeggen ‘ik ga toch’, omdat het mijn recht is om vakantiedagen op te nemen. Of kan de werkgever me dan straffen?
Mijn bedrijf heeft een EORI-nummer voor douaneformaliteiten. Ik hoor dat fraudeurs soms andermans EORI gebruiken. Hoe kan ik me daartegen beveiligen?
Ik wil aandelen uitgeven aan het publiek. Moet ik een prospectus maken, en wie keurt dat goed?
Landmacht en marine hebben juristen voor IHR? Waarom is dat nodig en sinds wanneer?
Kan ik een faillissement verzoek intrekken als we alsnog een regeling treffen? 1 reactie
1 reactieIk heb het faillissement van mijn debiteur aangevraagd bij de rechtbank. Nu belooft hij ineens een betalingsregeling. Kan ik die aanvraag intrekken? Of is het te laat? Ik wil niet onnodig zijn faillissement doorzetten als hij echt gaat betalen.
Ik heb een bedrijfsnaam en overweeg ook een merkregistratie. Maar wat is het juridische onderscheid en waarom zou ik beide willen gebruiken?
Kan ik als werkgever een collectieve zorgverzekering afsluiten voor personeel? 1 reactie
1 reactieIs dat wettelijk toegestaan of moet iedereen individueel zijn basispakket regelen?
Ik las dat basis- en vo-scholen een lumpsum krijgen. Hoe wordt die bepaald en waaraan moeten ze het uitgeven?
