mevrouw mr. W. van Angeren

Tijdens een periode van minder orders sluit mijn werkgever de productieafdeling voor twee weken en wil dat iedereen vakantiedagen opneemt. Ik vraag me af of hij dat zomaar kan afdwingen. Ik heb mijn vakantie liever in een andere periode en vind dit niet mijn vrije keuze.

Wij sluiten een distributieovereenkomst met exclusieve afname. Kan de EU dat zien als kartel of machtsmisbruik?

Ik heb gemist dat de standstill-termijn voorbij was, en nu is het contract al getekend met mijn concurrent. Kan ik nog steeds via de rechter proberen de gunning ongedaan te maken of schadevergoeding te krijgen?

Wanneer ik aankom en het hotel is vol, moet ik in een minderwaardig hotel. Heb ik recht op compensatie?

Moeten we de WOZ-waarde gebruiken, of een taxatie? Wat als de woning minder verkoopbaar is?

Een patiënt is uitbehandeld, maar blijft toch in het ziekenhuisbed en wil niet weg. Welke rechten en plichten gelden hier?

We willen beleggers digitale tokens geven die een deel van een vastgoedobject vertegenwoordigen. Valt dit onder verhandelbare effecten?

Ik hoor dat wanneer landen een BIT opzeggen, de investeerders toch nog beschermd blijven. Hoe kan dat?