Oplossen van arbeidsconflicten Advocaat - Deventer
Favorieten

Oplossen van arbeidsconflicten Advocaat - Deventer Gevonden 127

"BERGA Juridische Diensten" Premium

BERGA Juridische Diensten

Ervaring:
15 jaar
Evaluatie:
5
Getuigenissen:
0 beoordelingen
  • Advocaat
  • Deventer
Wij handelen proactief zo dat u snel weet waar u juridisch staat BERGA juridische diensten verleent juridische diensten aan particulieren, ondernemers en overheden op het gebied van het burgerlijke recht (ook wel privaatrecht of civiel recht genoemd), bestuursrecht en strafrecht. Ook staan wij (st...
Wij handelen proactief zo dat u snel weet waar u juridisch staat BERGA juridische diensten verleent juridische diensten aan particulieren, ondernemers en overheden op het gebied van het burgerlijke recht (ook wel privaatrecht of civiel recht genoemd), bestuursrecht en strafrecht. Ook staan wij (startende) ondernemers bij in o.a. het opmaken van contracten, voorwaarden en andere juridische documentatie. Juridisch advies Juridische documentatie Gerechtelijke procedures Onderhandelingen Rechtsbijstand Conflictbemiddelingen
0
0
19

Vragen en antwoorden voor Oplossen van arbeidsconflicten

Arbeidsrecht

Moet ik een burn-out melden als ik me ziek voel? 1 reactie

1 reactie
0
0
0
28.12.2024

Ik voel me opgebrand en ben bij de huisarts geweest, die spreekt van burn-outverschijnselen. Mijn werkgever eist meer informatie over mijn diagnose. Mag hij dat vragen en moet ik op het werk laten weten dat het om een burn-out gaat, of volstaat een ziekmelding zonder details?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Kan mijn werkgever me verplichten vakantiedagen op te nemen bij ziekteherstel? 1 reactie

1 reactie
0
0
1
26.10.2024

Ik ben net hersteld van een operatie en deels arbeidsongeschikt. Mijn werkgever stelt voor dat ik ‘vakantiedagen’ inzet om de uren die ik nog niet kan werken te vullen, maar ik heb liever dat dit als ziekteverlof doorbetaald wordt. Mag hij dat bepalen?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Kan ik zonder toestemming van de werkgever direct op vakantie gaan? 1 reactie

1 reactie
0
0
0
15.11.2024

Ik heb nog veel vakantiedagen staan en wil ze snel opnemen. Mijn werkgever doet moeilijk en wil niet dat ik in deze drukke periode wegga. Ik vraag me af of ik gewoon kan zeggen ‘ik ga toch’, omdat het mijn recht is om vakantiedagen op te nemen. Of kan de werkgever me dan straffen?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Wat zijn mijn rechten bij een wijziging van de cao? 1 reactie

1 reactie
0
0
1
19.12.2024

Ik werk al jaren in een sector met een cao. Nu hoor ik dat de vakbond en werkgeversorganisatie een nieuwe cao hebben afgesloten, met andere werktijden en salarisschalen. Kan ik dat weigeren of val ik automatisch onder de nieuwe afspraken?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Hoe lang mag een werkgever mijn tijdelijke contracten verlengen? 1 reactie

1 reactie
0
0
0
20.11.2024

Ik heb nu al drie opeenvolgende tijdelijke contracten, en mijn werkgever wil nogmaals verlengen. Ik vraag me af of ik dan automatisch een vast contract krijg, of dat hij kan doorgaan met tijdelijke contracten. Welke ketenregeling geldt er momenteel en zijn er uitzonderingen?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Wat zijn mijn rechten rond scholing en studiekostenbeding? 1 reactie

1 reactie
0
0
2
19.12.2024

Ik heb een cursus gevolgd op kosten van de werkgever en getekend voor een studiekostenbeding dat ik de kosten moet terugbetalen als ik binnen 2 jaar wegga. Is dat rechtsgeldig en kan ik discussiëren over de hoogte van dat bedrag?

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Kan mijn werkgever eenzijdig mijn functie-inhoud veranderen? 1 reactie

1 reactie
0
0
1
31.12.2024

Ik werk al jaren op een bepaalde functie en plotseling wil mijn werkgever dat ik hele andere taken ga uitvoeren. Hij beweert dat hij daartoe bevoegd is, maar ik voel me er niet prettig bij. Ik vraag me af of hij echt zomaar mijn functie-inhoud mag wijzigen zonder mijn instemming, en waar de grenzen liggen.

Doorgaan naar antwoord
Arbeidsrecht

Wanneer moet een werkgever een transitievergoeding betalen? 1 reactie

1 reactie
0
0
0
15.11.2024

Ik hoor dat iedere werknemer recht heeft op een transitievergoeding bij ontslag. Geldt dat ook als ik nog in mijn proeftijd zit of als ik zelf ontslag neem? Ik vraag me af onder welke omstandigheden de werkgever die vergoeding verschuldigd is.

Doorgaan naar antwoord
Alle vragen over Oplossen van arbeidsconflicten

Het laatste artikel

Naar alle artikelen
Thuiswerken in Nederland: Rechten van Werknemers en Verplichtingen van Werkgevers in 2025

Thuiswerken in Nederland: Rechten van Werknemers en Verplichtingen van Werkgevers in 2025

Thuiswerken is in Nederland een integraal onderdeel geworden van het werklandschap. Met de voortdurende evolutie van wet- en regelgeving is het essentieel voor zowel werknemers als werkgevers om op de hoogte te zijn van hun rechten en plichten in 2025. Wettelijk Kader voor Thuiswerken Recht op Verzoek tot Thuiswerken Volgens de Wet flexibel werken kunnen […]

0
0
12
Wat moet ik doen als ik slachtoffer word van fraude in Nederland?

Wat moet ik doen als ik slachtoffer word van fraude in Nederland?

Fraude in Nederland neemt jaarlijks toe, vooral via internet en telefoon. Volgens de Politie en CBS waren er in 2023 meer dan 97.000 aangiften van fraude, waarvan het merendeel betrekking had op online oplichting. Word je slachtoffer van fraude? Dan is het cruciaal om snel, juridisch correct en systematisch te handelen. Statistiek: Fraude in Nederland […]

0
0
4

Hoe iemand aansprakelijk stellen voor smaad in Nederland: Een stapsgewijze gids

Smaad (of laster) kan ernstige schade aan je reputatie veroorzaken. Het kan je persoonlijke en professionele leven beïnvloeden en zelfs leiden tot verlies van werk of zakelijke kansen. In Nederland heb je het recht om jezelf te verdedigen tegen valse beschuldigingen. Dit artikel biedt een uitgebreid overzicht van wat je kunt doen als je slachtoffer […]

2
0
12

Hoe kan ik mijn geld terugkrijgen in Nederland?

Er zijn verschillende situaties waarin je geld kunt terugvorderen, van ongeautoriseerde betalingen tot gevallen van frauduleuze transacties of gebrekkige producten. Het terugvorderen van je geld kan een ingewikkeld proces zijn, maar gelukkig biedt de Nederlandse wet verschillende juridische mogelijkheden om te zorgen dat je krijgt waar je recht op hebt. Dit artikel geeft je een […]

1
0
48

Wat te doen bij een verkeersongeval in Nederland: Een stapsgewijze gids

Een verkeersongeval is een stressvolle en vaak chaotische ervaring. Of het nu gaat om een kleine botsing of een ernstiger incident, het is belangrijk om te weten wat je moet doen om jezelf te beschermen, zowel fysiek als juridisch. In Nederland zijn er duidelijke regels en procedures die je moet volgen als je betrokken bent […]

2
0
6

Onrechtmatig ontslag en herstel in Nederland: Wat u moet weten

Het kan een zware ervaring zijn om onterecht ontslagen te worden. Het verlies van uw baan kan niet alleen financiële problemen veroorzaken, maar ook uw emotionele welzijn beïnvloeden. In Nederland zijn werknemers goed beschermd tegen onrechtmatig ontslag, maar het proces om dit te bestrijden kan ingewikkeld zijn. Dit artikel biedt u een uitgebreid overzicht van […]

1
0
14
Vordering van alimentatie in Nederland

Vordering van alimentatie in Nederland

Inleiding Alimentatie, het periodiek betalen van een financiële bijdrage voor levensonderhoud, is een belangrijk aspect in Nederland wanneer een huwelijk of geregistreerd partnerschap eindigt. Dit geldt zowel voor partner- als kinderalimentatie. De Nederlandse alimentatiewetgeving wordt regelmatig aangepast om de rechten en plichten van zowel de alimentatiebetaler als de ontvanger te waarborgen. In dit artikel bespreken […]

0
0
6
Naar alle artikelen

Selecteer hieronder een stad om contact op te nemen met advocaten over dit onderwerp:

Service catalogus

Aanbestedingsrecht Agrarisch recht Arbeidsrecht Bank- en financieel recht Bankruptcyrecht Belastingrecht Bouwrecht Consumentenrecht Cryptovaluta recht Cybersecurity recht Douanerecht Energiewetgeving Erfrecht Familierecht Financiële regelgeving Financiële technologie (FinTech) recht Fusies en Overnames Gegevensbeschermingsrecht Geschillenbeslechting Gezondheidsrecht Immigratierecht Intellectueel eigendomsrecht op internet Intellectuele Eigendom Internationaal arbitrage Internationaal handelsrecht Internationaal humanitair recht Investeringrecht Luchtvaartrecht Maritiem recht Media- en entertainmentrecht Milieurecht Ondernemingsrecht Onderwijsrecht Privaat internationaal recht Recht in de kunstmatige intelligentie Socialezekerheidsrecht Sportrecht Strafrecht Telecommunicatie- en IT-recht Toerisme recht Vastgoedrecht Vervoersrecht Verzekeringsrecht
Alles weergeven

Mensen vragen ook:

De beste advocaten in Deventer

We hebben een lijst samengesteld met de beste Deventer-advocaten met volledige informatie. Prijzen, recensies, telefoonnummer en adres.

Recensies van advocaten van Deventer

Onze dienst bevat echte beoordelingen van advocaten; we verwijderen geen negatieve beoordelingen en er is geen manier om vals te spelen.

Hoeveel kost het om een ​​advocaat bij Deventer te raadplegen?

Juridisch advies bij Deventer begint vanaf 100 euro en meer (prijzen kunnen variëren afhankelijk van de complexiteit van de vraag en de vorm van het antwoord)

Is het mogelijk om gratis juridische diensten van Deventer te krijgen?

Formuleer om te beginnen uw vraag helder en bondig en probeer hem te stellen; als het niet moeilijk is en u kunt hem snel beantwoorden, dan beantwoorden advocaten ze vaak gratis. Maar het recht om de kosten van het consult te bepalen blijft bij de advocaat.

Waar kunt u een goede advocaat zoeken in Deventer?

Dat kan geheel gratis via de advocatenzoekservice Advocat-nl.com. Het is belangrijk om te weten dat handig zoeken en communiceren met een specialist gratis is, maar dat advies en diensten van de specialisten zelf mogelijk worden betaald.

Hoeveel kost het om een ​​advocaat in Deventer in te huren?

De prijzen voor juridische dienstverlening worden bepaald door de hoeveelheid werk en de complexiteit van de zaak. Gemiddeld beginnen juridische diensten vanaf 100 euro. Selecteer kandidaten op basis van beoordelingen en recensies. Velen hebben voorbeelden van voltooid werk!

Wanneer moet u contact opnemen met een advocaat?

Wanneer moet u contact opnemen met een advocaat? Mensen besluiten een advocaat te bezoeken als ze lastige problemen hebben. Vaak wordt professionele hulp van een advocaat bij Deventer ingeroepen wanneer een zaak al bij de rechtbank of in een instelling loopt en niet verloopt zoals verwacht. Of nog erger: de zaak is al verloren. Daarom raden wij u aan uw aanvraag niet uit te stellen en het probleem aan de wal op te lossen.

Wat houdt juridisch advies in?

Juridisch advies omvat een analyse van situaties en aanbevelingen van een advocaat over mogelijke acties. twee soorten onderhandelingen definiëren: juridisch overleg en schriftelijk overleg (juridisch advies). Welke hulp is afhankelijk van de situatie en de wensen van de cliënt.