Kan mijn werkgever eenzijdig mijn functie-inhoud veranderen?
- 31.12.2024
Ik werk al 4 jaar bij hetzelfde bedrijf en krijg nu een promotie. Ze willen een nieuw contract laten tekenen met daarin een concurrentiebeding, wat eerder niet bestond. Ik twijfel of ik hiermee akkoord moet gaan, want het beperkt mijn carrièremogelijkheden. Wat als ik weiger te tekenen?
Als u een promotie krijgt en de werkgever u een nieuw contract aanbiedt met een concurrentiebeding, geldt dat concurrentiebeding alleen als aan de wettelijke eisen is voldaan: het moet schriftelijk met een meerderjarige werknemer overeengekomen zijn (art. 7:653 BW) en er moet een zwaarwegend bedrijfsbelang zijn (bij tijdelijke contracten moet het expliciet gemotiveerd zijn). Weigert u te tekenen, dan kan de werkgever beslissen de promotie niet door te laten gaan. Dat is een zakelijk besluit, maar u kunt wel onderhandelen.
Deze site gebruikt cookies om inhoud en reclameboodschappen te personaliseren, analyses te verzamelen en voor andere doeleinden. U kunt ons cookiebeleid lezen. Klik op “Accepteren” als u akkoord gaat met het gebruik van cookies.